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招聘部:负责招聘工作的具体实施和渠道的管理;
培训部:负责公司员工理论、素质的提高及岗前培训;
业务部:负责市场开发及客户的维护;
综合部:负责公司日常事务管理、行政事务处理;
安置部:负责公司员工的派遣及管理。
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