1、为用人单位代理招聘、推荐、外地引进各类专业技术管理人员和技术工人。

2、向用人单位派遣各类劳务人员，与员工签订劳动合同，进行劳动合同管理。

3、负责办理派遣人员的社会保险参保、住房公积金存储、代发工资。

4、接收派遣人员档案关系，并为派遣人员办理落户手续。

5、为派遣人员办理职称评定申报等事宜，负责员工就业、失业等有关手续办理。

6、协助用人单位调解劳动争议，以法律主体身份代用人单位处理劳动争议。